¿Existe una vinculación entre la filosofía y la gerencia?

Para ser gerente no es necesario tener nociones de filosofía ni mucho menos ser filósofo o científico. Sin embargo, hoy día es un hecho reconocido que la praxis gerencial se encuentra indiscutiblemente conformada por las herramientas, métodos y en general por todos los aportes teóricos aplicables al área, generados a partir de investigaciones desarrolladas partiendo de los paradigmas científicos vigentes en su respectivo contexto histórico. Igualmente se encuentran influenciados por los principios, costumbres y creencias que definen a la sociedad en la cual se desarrollan sus actividades. En este sentido, cuando se requiere hacer un estudio profundo de las relaciones complejas que se establecen entre los diferentes elementos que afectan la gerencia, es necesario hacerlo bien sea tomando en consideración elementos filosóficos o más concretamente desde la perspectiva que ofrece la filosofía.

A lo largo de la historia, desde la aparición y desarrollo de las ciencias administrativas, con el posterior advenimiento de las teorías y modelos gerenciales, se han observado casos excepcionales en los cuales mentes brillantes partiendo de la práctica han generado importantes aportes al estudio de la gerencia. Sin embargo, dada la complejidad de las relaciones que se desarrollan en la sociedad actual, a los efectos de desarrollar investigaciones científicas en este campo es necesario hacer uso de las herramientas que ofrece la filosofía en su sentido amplio. En este orden de ideas no se trata simplemente de conocer qué pensaron los filósofos del pasado y qué piensan los del presente, el objetivo trascendental es modelar la arquitectura mental del investigador para hacerlo pensar como filósofo, llevarlo a hacerse las preguntas adecuadas que le permitan abordar el conocimiento, para de esta manera realizar un aporte significativo y válido para el desarrollo de las ciencias gerenciales.